2021年1月21日，我所宗凯、蔡怡佳、范晓思三位实习律师参加深圳市律师协会组织的面试考核，在从业纪律规定、专业知识问答、案件处理分析、执业前景展望等等环节均表现出色，获得面试官的充分肯定，均一次性顺利通过面试考核。 

 宗凯，毕业于南昌航空大学，法学专业、工程管理专业（双学士学位）  

蔡怡佳，毕业于深圳大学，法学专业 

 范晓思，毕业于韶关学院，法学专业

  深圳律师协会在对实习律师进行面试考核环节，一直以来都执行比较严格的考核标准，第一次面试、第二次面试都未能顺利通过者也不泛少数，而我所三位实习律师在同一天都能一次性顺利通过实习面试考核，取得成功，获得面试官的点赞，绝不是偶然的表面现象，真正原因是宝源律师事务所在管理实习律师方面具有的别具一格的特色。

宝源律师事务所在培养实习律师方面，具有几方面的特点：

一、宽进严出。

宽进，即是，只要能通过国家法律职业资格考试，取得资格证书，人品端正，愿意来宝源律所实习，宝源律所都表示欢迎，愿意以海纳百川的姿态提供实习平台。

严出，即是，在实习过程中，必须在指导律师的专业指导下，严格按照实习的内容，循序渐进，点滴积累，认真实习，不允许存在单纯挂靠的实习情况。只有这样，实习期满，指导律师、律师事务所才会确认该实习律师实习合格，允许进入实习面试考核环节。

二、多元化培养

  宝源律所的实习律师除了全程跟随一位具有五年以上执业经验的专业律师进行实习外，律所额外配备一至两名同样具有多年执业经验的律师对该实习律师进行补充性指导。

   每个律师的专业性不同，办案风格也有别，通过综合性、多元化培养，有利于拓展实习律师的专业视野，打下比较坚实的基础。通过接触不同的专业版块，发现自己的专业兴趣所在，有利于提前规划，将来做一名专业性律师。

三、及时总结，查漏补缺。

   宝源律所定期组织所有实习律师坐在一起总结实习情况，互相交流实习心得，特别是邀请前期面试通过的实习律师参与这些总结大会，让通过面试的实习律师介绍成功的经验，增强实习律师的信心，为下一阶段的实习指明方向。

四、动员实习律师多参加公益性活动和律所组织的工会活动。

   多参加公益性活动，有利于培养一个人的情操，一名优秀的律师肯定也是一位充满爱心的律师，初心不忘方得始终。而多参加律所组织的工会活动，有利于增强同事之间的感情，团结一致，朝气蓬勃。这些活动可以让实习律师的精神面貌焕然一新，对未来充满信心、充满期待、充满梦想。

   实习律师是律师事务所未来和后续的中坚力量，宝源律师事务所一直以来对于实习律师的培养都是至诚至真。因此一直以来，出身于宝源律师事务所的实习律师经过指导律师的悉心指导、律所同事的多元化指导，在律师事务所的关怀和支持下，凭借真才实学，在面试考核过程中都取得不俗的成绩，保持着高通过率。